[心得] TLW與職場102: 在OUT與偽裝之間的灰色 …

看板the_L_word (拉子/女女/泛同志影音)作者 (ZICK)時間20年前 (2005/04/03 00:53), 編輯推噓2(200)
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第二集中我們看到Alice, 一個能跟上司侃侃而談自己的'性'生涯的雙性戀記者 (雖然還是被叫去作陰道整形專題);以及Dana, 一個幾乎沒談過戀愛, 偽裝自己 拉身分的職業女網選手(雖然她隱藏不住滿臉愛女人的慾望) 然而寶貝, 這些離我們每天面對的現實都很遠: 媒體界可能真的"混亂"的不得了 但是死到臨頭, 又衛道的像是回到上兩個世紀(這有複雜的社會心理原因, 我 相信). 運動員每天都面臨身體跟慾望的直接衝撞, 掩飾的可能微乎其微, 要 像Dana這麼鈍還是著名選手, 我想真的很難. 我接觸到的職場, 大抵在兩者之間: 你很少看到有人膽敢直接反對同性戀者, 但是更少看到有人大方公開自己的同性戀身分. 於是我們, 都在OUT與全盤否定 之間游來游去. OUT這件事情是這樣的, 除非你遇到想要追求的對象, 或是想要拒絕她們追求 的對象, 不然我看不出跟同事出櫃的意義與樂趣何在. 如果你想要用這個方法 阻止同事們騷擾你的感情生活: 不管是禁止她們幫你介紹異性對象, 或是不想 被異男們糾纏不清; OUT更是徒勞無功,異性戀們幾乎都只會用你來滿足她們的 同性戀好奇/偏見(你們怎麼做愛, 去哪裡找對象!#!$%) 何況有些同事情誼建立 在"罵老闆"上面, 一但離職或是換組或是升職, 情誼狠容易就變質或是發現這 些姊妹們的人生樂趣跟你大不相同, 當年一時衝動的OUT可能給你帶來不想要的 負擔. (我想唯一的例外是, 當你離職超過一年以上, 仍頻繁的跟這些工作上的姊妹 互動聚會,甚至熱情到願意當對方的伴娘, 再加上平時注意過對方對同志的態 度, 那麼OUT也許是種水到渠成的事情了. 對方早就在等待你的坦白, 或是已 經用自己的方法默默接受你這部分了.) 還有種可能, OUT是你拉達中致命的呼喚, 儘管無涉追求, 但是同類之間互動 的樂趣是難以抵抗的. 這時候我的建議仍然是, 小心加小心. 尤其是有些深 藏櫃中的拉子, 痛恨任何人刺探隱私, 不要為了同情她們而衝動出賣自己. (對啦, 我很龜, 不會為了相認而相認) (還有, 辦公室戀情, 如果可能還是不要比較好. 大部分人是分的出來女性好友 跟拉拉親密的. 尤其如果有一方看起來像個異女, 謠言會更沸沸騰騰, 不要高 估對方對這種謠言的承受能力) 總之, 如果可能的話, 高深莫測的態度, 能幫職業婦女減少異女遭遇的麻煩( 被追問婚期以及其他針對女性的規訓), 以及同女被歧視的"代價"(記得Dana '男伴'給她的警告嗎? '出櫃不會幫你賺錢.' 諷刺的事情是, 這個警告在運動 界未必成真, 在其他業界卻大部分是真的.當然大部分不代表全部, 你不必因 此忙不迭的表演異女, 只要避免草率的出櫃即可) (我有不少拉友, 都以遠方的男友當作藉口, 處理辦公室問題. 恩, 我覺得這個 方法行的通, 是因為大家也不想多找我們拉子麻煩啦. 因為這些拉友都是臉上鑿 字等級的朋友啊~~(跑走)) 這就是我建議的, 尋找適合你的, 灰色地帶. Note(1): 如果有制度性的, 大規模的機會, 大家一起OUT, 要不要作? 我相信 那是值得深深考慮的, 畢竟那種狀況可以避免焦點集中在個人, 也可 以避免事情'問題化'(你不會想要讓你的同事們看到你就聯想: 她到底 有什麼問題不喜歡男人~~)(阻止她們這麼想需要很多論述的幫助, 確 定你有這些資源再開始, 能避免讓你的性傾向喧賓奪主過你的工作能 力) Note(2): 五年前的熱血青年(偶自己啦)如果看到這種勸告可能會有點失望吧, 但是拉子們職涯生存自有一番辛苦(希望後面可以寫到), 我希望大家 都能先求生存, 再談其他就是了. 革命也要有人準備埋鍋灶飯的資本. Note(3): 感謝某個同事, 一直用雄兔腳撲朔辭兔腳迷離的方法, 幫助我呆在濃灰 地帶.(謝) -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 61.20.0.224 ※ 編輯: zickdawz 來自: 61.20.0.224 (04/03 01:24) ※ 編輯: zickdawz 來自: 61.20.0.224 (04/03 01:29) ※ 編輯: zickdawz 來自: 61.20.0.224 (04/03 01:33) ※ 編輯: zickdawz 來自: 61.20.0.224 (04/03 01:48)

210.85.64.151 04/03, , 1F
阿好專業的專欄唷~想聽note3的故事說! 讚
210.85.64.151 04/03, 1F

219.68.60.133 04/03, , 2F
推薦這篇文章
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文章代碼(AID): #12Jiu6wY (the_L_word)
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